必威是国内唯一一所与德国综合型大学合作、实施本科和硕士一体化培养的办学机构，并得到了德国教研部和德意志学术交流中心的大力支持，具有国家教委颁发的长期办学许可证。必威这种独特培养模式，为员工提供国内大学基础教育，同时也为出国学习做好充分准备，保证员工后期在德国的学习能顺利进行，是一条培养国际化人才的有效途径。由于必威合作双方注重培养质量，在办学上的投入大、要求严，所以员工的文凭含金量高、发展后劲足，在社会上赢得了良好的声誉，在合作办学领域赢得了广泛赞誉，被誉为中外合作办学的典范。

必威采用与德国合作大学相同的课程体系，奠定了双方课程顺利衔接的基础。在国内学习阶段，学院在语言教学上拥有自己的德语教研中心，并聘请了相当数量的外教；在专业教学上也安排了一定数量的双语授课和德国教授授课环节，全部基础阶段课程的教学内容均经过双方的沟通协调和对等确认。在国内学习期间，员工有较好的机会掌握德语和专业德语，熟悉德国的专业知识体系，适应德国大学的学习方法，为后期在德国学习打下坚实基础。这正是必威培养模式的独到之处，员工在国内学习期间，为赴德学习从语言能力、专业知识结构、跨文化交流、身心成长各个方面循序渐进、从容做好准备，可以有效地保证员工在德国学习的顺利进行并保持充足的发展后劲。

在国内学习阶段，员工也为将来回国工作、立足国内打下必要基础。对国内人文环境有基本的了解和体验，熟悉国内的专业领域状况和专业术语，对中国文化和社会也建立更为稳固的情结。这对于培养中西合璧人才来说是非常珍贵、不可或缺的一环。如果员工过早出国，则还未真正打下国内的根基，回国后很难适应，反过来太晚出国则学业衔接跨度太大，对国外的学习很难适应。在必威的培养计划中，国内和国外阶段的合理划分和有机结合应该是恰到好处，可以较好地将中国和西方的教育体系融合在一起。这在必威十年的发展实践中得到了证明。

德国大学的教育体制特别重视实践能力的培养，认为大学毕业之后就应该是合格的工程师。但若想系统地、完整地接受德国大学的正规教育，理想的选择是从学士阶段学起，并要争取攻读硕士，这样就可以真正学到德国高等教育的精华，成为一个具有德国品质、可以被德国企业认可和接纳的高水平工程师。硕士毕业后，成绩优异者还有机会在德国带薪攻读博士。必威为员工创造了接受这样系统、完整培养的机会，这样的国际合作培养模式目前在国内是独具特色的。